22graden zoekt: de beste organisatieadviseurs en verandermanagers

Over 22graden BV

22graden is een bureau voor organisatieadvies, interim-management en projectmanagement. De gezondheidszorg is onze specialiteit. 22graden heeft als expertise het vertalen van strategische vraagstukken en beleidskeuzes naar tactische en operationele implementatie. Dit doen wij met name in care en cure organisaties, gemeenten en financiers hiervan.

22graden is nog steeds op zoek naar uitbreiding, omdat er meer vragen komen dan het huidige team aan kan. We staan er om bekend dat we beweging bij opdrachtgevers brengen en laten tastbaar resultaat na. De opdrachten zijn divers: tijdelijk leiderschap, projecten, advies- en beleidsopdrachten.

Wij zoeken

Een topper met een ondernemend karakter. Die kansen creëert en pakt. Die vol energie meebouwt aan 22graden. Academisch werk- en denkniveau. Je hebt management- of advieservaring bij de gemeente, in de zorg (Care en Cure), verzekeraar of een soort gelijke organisatie en vindt het leuk je contacten verder uit te bouwen. Je kent de werkvloer vanuit concrete eigen ervaring. Kernwoorden: aanpakken, doe maar gewoon, humor, schakelen tussen strategie en operatie, kritisch/scherp en weten waar je het over hebt. Je bent in het bezit van een rijbewijs en auto.

Wij bieden

Een team met enthousiaste collega’s en uitdagende opdrachten. Na een eerste contract voor bepaalde tijd, kijken we of de klik blijvend is en gaan dan over op een contract voor onbepaalde tijd. Het minimaal aantal uren dat je voor ons komt werken is 32 uur. We hechten aan teamgevoel en onderlinge betrokkenheid waarmee we niet alleen de klant maar ook elkaar ondersteunen. Uiteraard is de beloning marktconform.

Vraagstukken van opdrachtgevers

  • Concreet kun je denken aan de volgende vraagstukken die bij opdrachtgevers leven:
  • Hoe word ik een resultaatgerichte organisatie?
  • Hoe haal ik meerwaarde uit de samenwerking met toezichthouders?
  • Hoe organiseer ik binnen mijn gemeente de uitvoering van de WMO / Jeugdwet en Participatiewet? o Hoe krijg ik mijn organisatie mee in een beweging die in verandering of innovatie resulteert?
  • Hoe kan ik constante kwaliteit leveren en tegelijkertijd aanzienlijk financieel beter presteren?
  • Welke efficiëntieverbetering leidt tot de gewenste en verantwoorde besparing?
  • Hoe richt ik mijn primair proces efficiënt in?
  • Hoe krijg ik mijn organisatie zo snel mogelijk op de rit na een aanwijzing van de Inspectie en zorg dat verbeteringen binnen de organisatie ingebed worden?
  • Hoe geef ik gestalte aan de veranderende rol van gemeenten en zorgverzekeraars? o Kwaliteitsverbeterings- en borgingstrajecten.

Onze ambitie is om het verschil te maken, een partner te zijn die doet wat echt nodig is, écht verstand heeft van de non-profitsector in combinatie met bedrijfskundige en zorgexpertise.

Krijg jij hier energie van?

Stuur een originele mail naar info@22graden.nl. Wil je eerst meer weten, bel gerust naar onze officemanager, Chantal Brouwer 06 46 85 56 13.